Scheda
Il percorso formativo è rivolto a chi si occupa di gestione delle risorse umane negli Enti locali (Segretari Generali, Dirigenti, Capi-Ufficio) che intendano approfondire contenuti e metodologie per la gestione, organizzazione e sviluppo delle risorse umane.
L'obiettivo è quello di fornire ai partecipanti gli strumenti culturali, conoscitivi e operativi per la gestione del personale e allo stesso tempo approfondire il modello di ruolo atteso nella moderna gestione delle risorse umane.
Il percorso formativo intende supportare le figure apicali dell'Ente verso un'adozione graduale e consapevole di tecniche e strumenti atti a migliorare la gestione del personale e le relazioni interpersonali. Si prevede trattare i seguenti argomenti: leadership e gestione del cambiamento, le abilità comportamentali, motivazione del personale, ruolo atteso e rischi psicosociali e valutazione e sviluppo del potenziale umano.
AULA
Tutoraggio e segreteria:
Diletta Susella, Deborah Matschnigg, Valentina Nicoletti 0461/239619 e-mail: formazione@comunitrentini.it
| Edizione | Periodo | Quota | Stato iscrizioni |
|---|---|---|---|
| .1 | dal 11/10/2019 al 09/12/2019 | - | TERMINATE |